لا يوجد حد فعليًا لمقدار الأموال التي يمكنهم جنيها. وفقًا لموقع www.glassdoor.com ، يبلغ متوسط الراتب الوطني لشركات التوظيف الداخلية 45 و 360 دولارًا.
هل يمكنك كسب الكثير من المال في التوظيف؟
تعتمد معظم أدوار التوظيف على العمولة - يتم الدفع لك على نتائجك ، براتب أساسي منخفض نسبيًا ولكن الفرصة لكسب عقد من خلال العمولة. يمكن للمستشارين الجيدين الذين يعملون بجد أن يحصلوا على راتب مرتفع للغاية ، والكثير منهم يفعل.
هل يكسب مسؤولو التوظيف أموالاً جيدة؟
لا يتقاضى مسؤولو التوظيف في الوكالة راتبًا ثابتًا ، عادةً. بدلاً من ذلك ، يكسبون عمولات عندما يقومون بتعيين المرشحين في الوظائف. وبسبب هذا ، فإن متوسط راتب المجند سوف يختلف على نطاق واسع بناءً على نجاح الفرد ، ولكن يمكن أن يزيد عن 200 ألف دولار أمريكي للموظف ذو الخبرة في الوكالة.
هل الباحث عن الكفاءات يستحق كل هذا العناء؟
يمكن أن يساعدك باحثو الكفاءات في العثور على وظيفة إذا كانت وظائفهم المتاحة تتوافق مع اهتماماتك ومهاراتك. يحصل الباحثون عن الكفاءات على مهام من العملاء لملء أدوار محددة ، لذا التوقيت هو كل شيءمن خلال تطوير علاقة مع موظف توظيف ، يمكنهم مساعدتك في التواصل مع مناصب عملائهم المستقبلية.